Strategisches Ziel Lernort
Persönliches Engagement und Leistungsbereitschaft erachten wir als selbstverständlich. Wir arbeiten verantwortungsbewusst und engagiert zusammen und bedienen uns dabei flexibler, kooperativer Arbeitsformen. Wir wollen unsere Mitarbeiter zu selbstständigem Handeln erziehen, um die gemeinsam festgelegten Ziele erfüllen und einen Soll-Ist-Vergleich durchführen zu können.
Strategisches Ziel 1
Einführung von nachhaltigen Produkten
abgeleitete operative Ziele:
Produkteinführung nachhaltige Schreibwaren Aufnahme in den aktuellen Katalog
Aufnahme in den MARKETPLACE
Werbemaßnahmen durch Angebotsaussendung, Bewerbung auf Instagram
Termin: spätestens 15. Jänner 2026
Messgröße:
Instagram-Post
Abbildung im Produktkatalog
Bestellung durch Kunden
Abteilungen: Marketing- und Verkaufsabteilung
Strategisches Ziel 2:
Förderung der Selbstorganisation unserer Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen
Abgeleitete operative Ziele:
Nach der Einschulungsphase (ab 01. November 2025 selbstständig und eigenverantwortlich arbeiten)
Fragen an die Geschäftsleitung ab diesem Zeitpunkt nur in Sonderfällen
Messgröße:
Anzahl der Fragen an die Geschäftsleitung
Abteilung: alle